Công ty Cổ phần Xuất nhập khẩu Cao Bằng
Quy định về hồ sơ dự tuyển nhân viên

I. Túi hồ sơ:
Túi hồ sơ bằng bìa cứng
– Ngoài bìa ghi rõ họ tên, ngày tháng năm sinh;
– Địa chỉ (ghi địa chỉ liên lạc thuận tiện nhất, số điện thoại kèm theo nếu có);
– Ghi đầy đủ các loại văn bằng, giấy tờ có trong túi hồ sơ ở ngoài bìa.

II. Hồ sơ gồm:
1. Đơn xin việc: bản viết tay của người xin việc (không nhận đơn đánh máy hoặc cho người khác viết hộ);
2. Sơ yếu lý lịch: được chính quyền địa phương xác nhận không quá 06 tháng;
3. Bản sao giấy khai sinh;
4. Giấy chứng nhận sức khỏe: do cơ quan y tế xác nhận không quá 06 tháng;
5. Bằng tốt nghiệp chuyên môn (kèm theo bảng điểm học tập);
6. Học bạ THPT (kèm bằng tốt nghiệp THPT)
7. Bằng (hoặc chứng nhận) ngoại ngữ (nếu có);
8. Bằng (hoặc chứng nhận) tin học (nếu có);
9. 02 ảnh 3×4; 02 ảnh 4×6 (chụp không quá 01 năm);
10. 01 bản photo giấy Chứng minh thư nhân dân.

* Ghi chú: Các loại văn bằng là bản sao có xác nhận của công chứng.
Trường hợp không trúng tuyển không trả lại hồ sơ.